深圳市思博企業管理咨詢有限公司(sinbo) 是擁有多年管理實踐的實戰型管理咨詢企業，思博數十人的咨詢師團隊用近十年的時間潛心研究世界管理大師彼特·德魯克的目標管理及臺灣陳宗賢教授的企業經營計劃管理，同時深入日本、臺灣、歐美等知名企業學習先進管理理念及技能，結合中國企業本土化的特點，成功研究出一套適合中國國情的企業經營管理系統《企業年度經營計劃與全面預算管理》。該系統在思博團隊的潛心指導下，已成功幫助中國數百家企業實現年業績增長40%
深圳市思博企業管理咨詢有限公司(sinbo) 是擁有多年管理實踐的實戰型管理咨詢企業，思博數十人的咨詢師團隊用近十年的時間潛心研究世界管理大師彼特·德魯克的目標管理及臺灣陳宗賢教授的企業經營計劃管理，同時深入日本、臺灣、歐美等知名企業學習先進管理理念及技能，結合中國企業本土化的特點，成功研究出一套適合中國國情的企業經營管理系統《企業年度經營計劃與全面預算管理》。該系統在思博團隊的潛心指導下，已成功幫助中國數百家企業實現年業績增長40%
專注于制造業企業10余年
幫助制造業企業業績增長40%
| 廣州管理咨詢公司：管理咨詢的特點有哪些? |
| 瀏覽量：1483次 發布日期：2020-6-8 15:21:56 |
企業通過廣州管理咨詢公司提供的服務，可以提高企業的管理水平，從而提升企業的運營效益。管理咨詢對于企業來說，是一種投資行為，但這種投資是完全值得的。今天就給大家介紹下管理咨詢的特點有哪些。
1、科學性。科學性是管理咨詢得以生存的根本。管理咨詢的科學性體現在三個方面： 一是，整個咨詢過程都要遵循管理科學的基本原理，二是管理咨詢的診斷過程要符合由局部到全局，由表及里的認識過程;三是管理咨詢方案要針對性強，遵循一把鑰匙開一把鎖的原則。 2、有效性。有效性是管理咨詢存在的前提和基礎。廣州管理咨詢公司為用戶所提供的管理咨詢方案，要保證其質量和有效性。 3、創新性。是管理咨詢的生命力和活力的源泉。首先是咨詢方案要有創新性，其次是診斷方法要有創新性。 4、合作性。良好的合作性，是對咨詢人員素質的基本要求，也是管理咨詢項目取得成功的必要條件。在整個的咨詢過程中，首先咨詢項目的各成員之間要相互協作，發揮各自的專長，形成團隊優勢;其次是咨詢項目成員和用戶之間要保持密切的配合，互相信任，互相溝通。 5、獨立性。咨詢人員要客觀、中立地看待和思考客戶存在的問題，并提出自己獨立的見解，這些見解，要根據深入的調查，科學的分析才能得出結論。 管理咨詢的特點有哪些?通過以上幾點，我們知道，管理咨詢具有有效性，科學性，創新性和合作性等特點，企業按照廣州管理咨詢公司制作的管理咨詢方案進行實施，一定會有一個全新的發展局面，讓其發展蒸蒸日上。 本文由廣州管理咨詢公司思博集團整理發布，轉載請標明出處! |
|
上一個：人力資源管理資詢對公司有好處? | 下一個：廣州管理咨詢公司排名：管理顧問公… |
